/ miércoles 5 de junio de 2024

Tras 4 meses de discusiones, se acuerda incremento salarial del 4% a trabajadores nucleares

Será retroactivo al 1 de abril de 2024; también se modificaron permisos y se incluyó el teletrabajo

Anoche, después de más de cuatro meses de pláticas y discusiones, el Sindicato Único de Trabajadores de la Industria Nuclear (SUTIN) y la dirección del Instituto Nacional de Investigaciones Nucleares (ININ), acordaron un convenio de revisión contractual con un 4 por ciento de incremento salarial, que se aplicará con efectos retroactivos al 1 de abril de 2024.

También se modificarán 5 cláusulas del Contrato Colectivo de Trabajo, una serie de permisos en materia de salud y de transporte por la distancia en que se ubica el Centro Nuclear.

“Se logró eliminar los aspectos no acordados que se pretendieron introducir y pasar por encima de los acuerdos previos”, señaló el secretario del Exterior del SUTIN, Carlos Guillén.

En entrevista con El Sol de México, comentó que se integraron al convenio las modificaciones a las cláusulas en las que hubo acuerdo.

Se incluye el teletrabajo en caso de que el ININ requiera su aplicación para aquellas actividades que así lo permitan, además se implementará de acuerdo a la NOM-037-STPS-2023 en cuanto a condiciones de seguridad y salud en el trabajo.

El convenio firmado ante el juez Gustavo Juan A. Lezcano Álvarez, del Tribunal Federal Laboral de Asuntos Colectivos, con sede en la Ciudad de México se someterá a la consideración de los 509 trabajadores para que determinen por medio del voto personal, libre y secreto, su aceptación o rechazo dijo Guillén

Cabe mencionar que las fechas para que los trabajadores del SUTIN conozcan en todos sus términos el convenio firmado por las autoridades del ININ y el organismo gremial se determinará con el juez sea tentativamente el próximo el 6 de julio. En ese lapso se entregarán copias a todos los miembros del SUTIN.

Con esto culminará el proceso de revisión contractual 2024. ”Quedaron a salvo los derechos de los trabajadores del SUTIN, para emprender las acciones que se consideren, para los temas en los que no hubo acuerdo en la revisión contractual”.

Se trata precisamente el tema de los 190 trabajadores cuyo salario cuota diaria es inferior al salario mínimo y el pago de la prima vacacional.

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También comentó el integrante del CEN del SUTIN, que el juez Lezcano Álvarez visitará el Centro Nuclear que se ubica en el kilómetro 36.5 de la carretera México-Toluca, para que se recoloquen las lonas de Sindicato que fueron retiradas.

Se trata de un acto que reconoce la libertad sindical y el derecho a la libre expresión de las y los trabajadores nucleares precisó Carlos Guillén.

Anoche, después de más de cuatro meses de pláticas y discusiones, el Sindicato Único de Trabajadores de la Industria Nuclear (SUTIN) y la dirección del Instituto Nacional de Investigaciones Nucleares (ININ), acordaron un convenio de revisión contractual con un 4 por ciento de incremento salarial, que se aplicará con efectos retroactivos al 1 de abril de 2024.

También se modificarán 5 cláusulas del Contrato Colectivo de Trabajo, una serie de permisos en materia de salud y de transporte por la distancia en que se ubica el Centro Nuclear.

“Se logró eliminar los aspectos no acordados que se pretendieron introducir y pasar por encima de los acuerdos previos”, señaló el secretario del Exterior del SUTIN, Carlos Guillén.

En entrevista con El Sol de México, comentó que se integraron al convenio las modificaciones a las cláusulas en las que hubo acuerdo.

Se incluye el teletrabajo en caso de que el ININ requiera su aplicación para aquellas actividades que así lo permitan, además se implementará de acuerdo a la NOM-037-STPS-2023 en cuanto a condiciones de seguridad y salud en el trabajo.

El convenio firmado ante el juez Gustavo Juan A. Lezcano Álvarez, del Tribunal Federal Laboral de Asuntos Colectivos, con sede en la Ciudad de México se someterá a la consideración de los 509 trabajadores para que determinen por medio del voto personal, libre y secreto, su aceptación o rechazo dijo Guillén

Cabe mencionar que las fechas para que los trabajadores del SUTIN conozcan en todos sus términos el convenio firmado por las autoridades del ININ y el organismo gremial se determinará con el juez sea tentativamente el próximo el 6 de julio. En ese lapso se entregarán copias a todos los miembros del SUTIN.

Con esto culminará el proceso de revisión contractual 2024. ”Quedaron a salvo los derechos de los trabajadores del SUTIN, para emprender las acciones que se consideren, para los temas en los que no hubo acuerdo en la revisión contractual”.

Se trata precisamente el tema de los 190 trabajadores cuyo salario cuota diaria es inferior al salario mínimo y el pago de la prima vacacional.

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También comentó el integrante del CEN del SUTIN, que el juez Lezcano Álvarez visitará el Centro Nuclear que se ubica en el kilómetro 36.5 de la carretera México-Toluca, para que se recoloquen las lonas de Sindicato que fueron retiradas.

Se trata de un acto que reconoce la libertad sindical y el derecho a la libre expresión de las y los trabajadores nucleares precisó Carlos Guillén.

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